Zarządzanie zasobami ludzkimi

Studia podyplomowe w zakresie: Zarządzanie zasobami ludzkimi

Kwalifikacje:
Studia przygotowują do pracy jako menedżer lub samodzielny specjalista ds. zasobów ludzkich m.in. w przedsiębiorstwach, organizacjach samorządowych, firmach doradczych. Szczególnie w: działach personalnych w przedsiębiorstwach, agencjach head hunterskich, agencjach pracy tymczasowej, Wojewódzkich i Powiatowych Urzędach Pracy, Miejskich i Gminnych Ośrodkach Pomocy Społecznej, organizacjach wykorzystujących środki unijne Europejskiego Funduszu Socjalnego.

Program studiów obejmuje między innymi takie przedmioty jak*:

1. Organizacja i zarządzanie
2. Zarządzanie zasobami ludzkimi
3. Prawo pracy
4. Polityka rynku pracy i kształtowanie postaw przedsiębiorczości
5. Psychologia osobowości
6. Komunikacja interpersonalna
7. Podstawy doradztwa zawodowego
8. Rekrutacja i selekcja pracowników
9. Polityka szkoleniowa i rozwój pracowników
10. Ocena i audyt personalny
11. Organizacja działu personalnego w przedsiębiorstwie
12. Teorie motywacji
13. Technologie informacyjne w zarządzaniu
    
    

 

 

Ilość semestrów : 2
Ilość godzin: 190 h
Opłaty: Wpisowe 150 zł;  Czesne: 1 250 zł/sem - płatne w całości lub w ratach (zgodnie z umową).

 

O przyjęcie na studia mogą się ubiegać osoby, posiadające dyplom ukończenia studiów wyższych (licencjackich, inżynierskich i magisterskich).